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學習發展 總監/高級經理:
職位描述
1.根據子公司的戰略業務和組織發展需求,分析問題和并能從組織學習的角度量身定制解決方案;
2.配合做好控股公司文化建設工作;
3.配合做好領導力發展等其他學習項目;
任職要求
1.年齡30-40歲之間,男女不限,具有3年以上知名國外管理咨詢公司工作背景,熟悉管理咨詢的一般流程、方法和工具,有完整的項目操盤經驗;
2.內驅力強,且具有較強的抗壓能力;
3.英語熟練,能夠作為工作語言;
4.候選人如前期具有3年以上知名咨詢公司工作經驗,后期轉入實業企業從事相關工作(如企業大學、培訓講師、OD等)優先,能獨立進行課程開發、課程講授者優先;
聯系方式:
[email protected]
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投資VP:
職位描述
1.聚焦大消費和服務行業的長期投資,追蹤和挖掘優質項目,對擬投資標的和公司進行考察,對擬投項目在盈利方面的可行性進行分析預測;
2.按照公司內部流程,對進行投資項目準入、投決會等流程進行高效跟進;
3.對所選細分領域進行行業研究和分析;
4.被投企業的投管工作;
5.對已投資的進行及時跟蹤和監控各類風險,做好風險預警工作;
6.嚴格遵照法律法規、監管規定和公司制度,確保各項行為合法合規;
任職要求
1.30歲以上,至少三年以上國內領先的股權投資機構(包括PE機構和戰略投資機構)工作經驗 ;
2.曾在知名投行、咨詢公司、四大有工作經驗者優先;
3.具備扎實的財務模型能力和行業分析能力;
4.本科以上學歷,知名院校畢業;
5.中英文口頭表達及書面溝通能力較強,PPT能力較好,且具有較好的數據建模、數據測算或DD經驗;
聯系方式:
[email protected]