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學習發展 總監/高級經理：
職位描述
1.根據子公司的戰略業務和組織發展需求，分析問題和并能從組織學習的角度量身定制解決方案；
2.配合做好控股公司文化建設工作；
3.配合做好領導力發展等其他學習項目；
任職要求
1.年齡30-40歲之間，男女不限，具有3年以上知名國外管理咨詢公司工作背景，熟悉管理咨詢的一般流程、方法和工具，有完整的項目操盤經驗；
2.內驅力強，且具有較強的抗壓能力；
3.英語熟練，能夠作為工作語言；
4.候選人如前期具有3年以上知名咨詢公司工作經驗，后期轉入實業企業從事相關工作（如企業大學、培訓講師、OD等）優先，能獨立進行課程開發、課程講授者優先；
聯系方式：
[email protected]
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投資VP：
職位描述
1.聚焦大消費和服務行業的長期投資，追蹤和挖掘優質項目，對擬投資標的和公司進行考察，對擬投項目在盈利方面的可行性進行分析預測；
2.按照公司內部流程，對進行投資項目準入、投決會等流程進行高效跟進；
3.對所選細分領域進行行業研究和分析；
4.被投企業的投管工作；
5.對已投資的進行及時跟蹤和監控各類風險，做好風險預警工作；
6.嚴格遵照法律法規、監管規定和公司制度，確保各項行為合法合規；
任職要求
1.30歲以上，至少三年以上國內領先的股權投資機構（包括PE機構和戰略投資機構）工作經驗 ；
2.曾在知名投行、咨詢公司、四大有工作經驗者優先；
3.具備扎實的財務模型能力和行業分析能力；
4.本科以上學歷，知名院校畢業；
5.中英文口頭表達及書面溝通能力較強，PPT能力較好，且具有較好的數據建模、數據測算或DD經驗；
聯系方式：
[email protected]